Mitarbeitende führen und binden

Inhalt des Kurses

Die Gliederung zeigt Kapitel und Lektionen. Die Inhalte selbst öffnen Sie im Mitgliederbereich.

Fachkräfte sind knapp, und jede Kündigung kostet Zeit und Geld. Der Kurs zeigt, wie Sie mit klaren Rollen, guter Einarbeitung und regelmäßigen Gesprächen ein Team aufbauen, das bleibt.

1. 1Gute Leute gewinnen

   1. Die Stellenanzeige, die gelesen wird8 Min.
   2. Einarbeitung in den ersten 30 Tagen10 Min.

2. 2Gute Leute halten

   1. Mitarbeitergespräche, die etwas bewegen9 Min.
   2. Konflikte früh ansprechen8 Min.